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  • 薪酬福利

    薪酬福利
    SALARY
    INTRODUCTION

     薪酬结构:

    基本薪酬+绩效薪酬+五险一金+福利津贴(体检费、节日费、食堂福利)+项目奖励


    事情5天制,享有:

    1.周末双休、国家法定节沐日。

    2. “五险一金全额缴交机制。

    3.各团队精彩完成公司各项使命,将视现真相形给予奖励(总司理奖或项目奖励)。

    4.完善的提升机制,yuan工可通过自shen的起劲享有相对应薪资待遇。

    5.依法享有年休假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、婚假等法定沐日。

    6.应届结业生可享受2年免费住房福利(第三年起可半价申请公司住房或申请市/区级公租房)。

    7.提供丰盛的食堂自助餐用餐服务,每年度部署一ci免费体检。

    奋斗者机制:

    企业为yuan工职业生长建设了公、勤、拼、实的奋斗者机制,为yuan工提供辽阔的生长空间和优异的学习气氛,配合学习,分享乐成的喜悦。

    yuan工培训:

    新yuan工入职培训、青年yuan工座谈会、营业手艺培训、yuan工提升定向培训等。

    节日福利及yuan工运动:

    法定节沐日过节费,yuan工生日会,部门节沐日,工会为yuan工全心准备礼物,给予人文眷注。公司有篮球、足球、羽毛球、乒乓球等兴趣小组,每周定期组织运动。


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